每个公司都有专门的人事部门负责员工招聘解雇、社会保障金、社会保障报销、员工工资计算和其他任务。既然公司的人事部门可以执行这些任务，为什么公司应该将公司的人事外包给第三方来...

一.人力资源服务行业定义及分类 人力资源服务业是为工人的就业和职业发展以及雇主管理和开发人力资源提供相关服务的行业。细分领域包括中高端人才搜索、灵活就业、人力资源外包、在线...

在知识经济兴起的当下，用人不管人，管人不用人已是大势所趋。相对于传统雇佣方式，灵活雇佣具有极强的生命力。共享经济、外包、独立承包等越来越多的新词汇冲击着人们对用工模式的认...

劳务派遣公司应当承担人才招聘、选拔、培训、绩效考核、薪酬福利、安全卫生等一整套员工派遣服务。...